Gepr. Personalreferent/-in (Laudius)

Studiengang Gepr. Personalreferent/-in (Laudius)

Sie sind sehr kommunikativ, gehen gern auf Menschen zu und wollen diese Fähigkeiten beruflich nutzen? Dann empfehlen wir Ihnen aus guten Gründen unseren Fernlehrgang ?Personalreferent/-in?. Auf Anforderung von Betrieben und Unternehmen, beschäftigen sich Personalreferenten mit der gesamten Prozesskette von Auswahl, Einstellung, Betreuung, Vermittlung und dem Abbau von Arbeitskräften, und zwar vom einfachen Arbeiter bis zur Führungsetage. Im Zusammenhang mit personalwirtschaftlichen

Gepr. Personalreferent/-in (Laudius)

Kategorie: Berufliche Fortbildung

Gepr. Personalreferent/-in (Laudius)

Was soll mir mein Studium am Ende bringen? Die Frage, die sich viele Studenten erst stellen, wenn das Studium schon begonnen wurde. Hier bieten wir den Interessenten eine Übersicht über die angeboteten Studiengänge. Niedrige Gebühren und eine große Auswahl an verschiedenen Studiengängen runden das Angebot von Laudius ab. Hier ein paar Beispiele

  • Controlling
  • MBA-Basics
  • Change-Management
  • Ausbildung der Ausbilder (IHK)
  • Mitarbeitermotivation
  • Englische Handelskorrespondenz
  • Logistikmanagement
  • Eventmarketing
  • Arbeitsrecht
  • Buchführung und Bilanz

Lernmaterial: 32 Lernhefte. Sie benötigen keine weiteren Bücher ? so haben Sie alles Notwendige zur Hand und sparen auch noch Geld.

Voraussetzungen: Jeder Teilnehmer und jede Teilnehmerin sollte über ein gewisses Rechtskundeverständnis sowie kaufmännische und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten verfügen. Ein kompetenter Umgang mit den Office-Programmen Word, Excel und insbesondere PowerPoint wird ebenfalls vorausgesetzt. Auch gute Kenntnisse in Deutsch und ein Basiswissen in Englisch sind wünschenswert.

Vorteile: Personalreferenten sind gefragt wie noch nie, denn "Arbeit" am Standort Deutschland ist in Zeiten der Krise sehr teuer geworden. Immer mehr Firmen bauen Personal ab und schließen die entstandenen Lücken gezielt nach Bedarf. Dabei sind sie auf die Arbeit von Personalreferenten angewiesen. Innerhalb der letzten zehn Jahre hat sich die Zahl der beschäftigten Zeitarbeitnehmer nahezu verdreifacht. All diese Menschen suchen immer wieder Arbeit und wollen alle an verschiedene Firmen vermittelt werden. Entsprechend sind die Personalvermittlungsunternehmen auf über 5000 gestiegen. Darüber hinaus steigt auch die Zahl der selbstständig arbeitenden externen Personalreferenten, die ihre Dienstleistungen gezielt kleinen und mittleren Betrieben anbieten, die sich keine Personalabteilung leisten können. Auch Sie haben eine reelle Chance in dieser Branche tätig zu werden. Wenn Sie schon in einem kaufmännischen Beruf oder im Sekretariatsbereich arbeiten und sich beruflich weiterentwickeln wollen, wenn Sie darüber hinaus über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten verfügen und den Umgang mit der moderen Informationstechnologie nicht scheuen, dann wagen Sie eine Weiterbildung, bei der Sie nach erfolgreichem Abschluss die Möglichkeit haben, entweder als verantwortlicher Personalreferent in einer Personalabteilung oder in einem der zahlreichen Personalvermittlungsunternehmen zu arbeiten.

Zeugnisse: Wenn Sie die Hausaufgaben für sämtliche Lernhefte eingereicht haben und dafür ausreichend benotet wurden, erhalten Sie zum Ende des Lehrgangs Ihr Laudius-Abschlusszeugnis.

Gepr. Personalreferent/-in (Laudius)

Sie sind sehr kommunikativ, gehen gern auf Menschen zu und wollen diese Fähigkeiten beruflich nutzen? Dann empfehlen wir Ihnen aus guten Gründen unseren Fernlehrgang ?Personalreferent/-in?. Auf Anforderung von Betrieben und Unternehmen, beschäftigen sich Personalreferenten mit der gesamten Prozesskette von Auswahl, Einstellung, Betreuung, Vermittlung und dem Abbau von Arbeitskräften, und zwar vom einfachen Arbeiter bis zur Führungsetage. Im Zusammenhang mit personalwirtschaftlichen